Zer da ekinBarri?
Ezagutu ezazu enpresen balio eraldatzailea

Radio Bilbao-Bizkaia Cadena SER-ek ekinBarri balioan jarri du, Bizkaiko enpresetan konpromisoa sustatu eta lehiakortasuna hobetzen duen ekimena.

#AUPAekinBarri newsletterraren helburua zuzendaritza-taldeei eta langileei aldaketa-prozesuetan laguntzea da, tresna praktikoekin, kasu errealei buruzko adibideekin eta hausnarketa baliotsuekin. Buletina aldizka eta doan bidaltzen da.

Joan den ostiralean, apirilaren 11n, “Liderazgo y transformación de la cultura empresarial: el modelo ekinBarri” izeneko topaketa ospatu zen Bilboko BAT eraikinean, Acorde Consulting eta ekinBarri antolatuta. Jardunaldian 60 enpresa-ordezkari bildu ziren, eta aukera izan zuten ekinBarri eredua ezagutzeko: lidergoaren bitartez enpresa-kultura eraldatzera bideratutako eredua.

Talentua erakartzea eta fidelizatzea lehentasun estrategiko bihurtu den testuinguru honetan, enpresa askok paradoxa harrigarri bati egin behar diote aurre: soldata onak, onura erakargarriak eta malgutasuna ere eskaintzen dituzte, baina, hala ere, beren taldeek ez dute irauten. Zergatik gertatzen da hori? Zer ari da huts egiten?

Pertsonengan berrikuntza iritsi da Mutualiako lidergoaren esparrura ekinBarriren eskutik. Gure metodologia eta ekinBarriTECH tresnaren integrazioari esker, liderren eta taldeen arteko harremana hobetzen ari da. Lourdes Gondraren esanetan, prozesu honek onura zuzenak ekartzen dizkio erakundearen errendimenduari.

Bizkaiko Metal Enpresen Federazioan (FVEM) egindako topaketa batean, Bizkaiko hiru enpresak bertatik bertara ezagutu ahal izan dute ekinBarriren metodologiak talentua erakartzen eta fidelizatzen nola laguntzen duen, taldearen konpromisoa nola areagotzen duen eta lehiakortasuna nola hobetzen duen. Ikuspegi praktikoarekin eta ekinBarriTECH bezalako tresna teknologiko aurreratuekin, ekimen honek kultura korporatiboa iraultzea eta lan-ingurune parte-hartzaileago eta produktiboagoak sortzea du helburu.